ခ်စ္လွစြာေသာျမန္မာစတီးမစ္မိသားစု၀င္ အေပါင္းတုိ႔ မဂၤလာပါခင္ဗ်ာ။

Mingalar par. My dear Myanmar steemians families.

Image from google

အဖြဲ႕အစည္းမ်ားျမန္္မာျပည္တြင္ ဖြဲ႕စည္းျခင္းအလြန္မ်ားျပားလွပါသည္။ အဖြဲ႕အစည္းဟုဆုိရာတြင္ လူမႈေရးအဖြဲ႕အစည္းမ်ားျဖစ္ႏုိင္သကဲ့သုိ႔ စီးပြားေရးအဖြဲ႕အစည္းမ်ားလည္း ျဖစ္ႏုိင္ပါသည္။ မည္သည့္အဖြဲ႕အစည္းပင္ဆုိေစကာမူ အဖြဲ႕အစည္းသည္ အဖြဲ႕စည္းလုပ္ထုံးလုပ္နည္းမ်ားအတုိင္း လုပ္ကုိင္ေဆာင္ရြက္ၾကရမည္ျဖစ္ပါသည္။ သုိ႔မွသာလည္း တုိးတက္မည္ျဖစ္ပါသည္။ သုိ႔ေသာ္ အမွန္တကယ္ ေအာင္ျမင္ေသာ အသင္းအဖြဲ႕သည္ကား ရွားမည္ထင္ပါသည္။ အဖြဲ႕အစည္းႏွင့္အလုပ္လုပ္ရျခင္းသည္ အလြန္ေကာင္းမြန္ပါသည္။ သုိ႔ေသာ္လည္း ကၽြန္ေတာ္တုိ႔ျမန္မာလူမ်ဳိးမ်ားသည္ကား တစ္ဦးေကာင္း တစ္ေယာက္ေကာင္း တစ္ကုိယ္ေတာ္ လူစြမ္းေကာင္းမ်ားကုိသာ ႏွစ္သက္ၾကေလသည္။ အဖြဲ႕ႏွင့္စုစည္းလုပ္ကုိင္လွ်င္ အခ်ိန္ကာလမၾကာမီမွာပင္ ျပသနာတက္ၾကသည္ကမ်ားေနသည္။ အျခားႏုိင္ငံမ်ားတြင္ အဖြဲ႕အစည္းႏွင့္သာ အလုပ္လုပ္ကုိင္တတ္ၾကေၾကာင္းကုိလည္း သိရွိရပါသည္။ ထုိ႔ေၾကာင့္ အဖြဲ႕အစည္းအတြက္ သိေကာင္းစရာဗဟုသုတအနည္းငယ္ေလာက္ကုိ ေရးသားလုိက္ပါသည္။

အဖြဲ႕အစည္းႏွင့္အလုပ္လုပ္ရျခင္းသည္ မိမိတစ္ဦးတည္းလုပ္ကုိင္ျခင္းကဲ့သုိ႔လြတ္လပ္မႈမရွိပါ။ သုိ႔ေသာ္ ေအာင္ျမင္ရန္အတြက္ အေထာက္အကူမ်ားစြာျဖစ္သျဖင့္ အလြယ္တကူ ေအာင္ျမင္ေသာ လမ္းမေပၚ သုိ႔ေရာက္ရွိႏုိင္ေပသည္။ စိတ္ရင္းမွန္ကန္ရန္လည္း အေရးႀကီးပါသည္။ စိတ္ရင္းမမွန္ကန္ပါပဲႏွင့္ မည္သည့္လုပ္ငန္းကုိ လုပ္ကုိင္ေစကာမူ ေအာင္ျမင္လွ်င္လည္း ခဏသာျဖစ္ႏုိင္ပါသည္။ အဖြဲ႕အစည္း အတြင္းတြင္ လူေပါင္းမ်ားစြာႏုိင္ေပရာ ေဒသအမ်ဳိးမ်ဳိး၊ လုပ္ငန္းခြင္အမ်ဳိးမ်ဳိးတုိ႔မွ လူအမ်ားလည္း ပါ၀င္ ေနေပသည္။ ထုိ႔ေၾကာင့္ မိမိအတြက္ ေဒသအေထာက္အကူ၊ လုပ္ငန္းဆုိင္ရာအေထာက္အကူမ်ား တစ္ဦးတစ္ေယာက္တည္းလုပ္ကုိင္သည္ထက္ ပုိမုိရရွိပါမည္။ ဥပမာအားျဖင့္ဆုိရေသာ မိမိနာမည္တပ္ ကာ အစုိးရဌာနဆုိင္ရာတစ္ခုခုသုိ႔ သြားေရာက္မည္ဆုိပါက သက္ဆုိင္ရာဌာနအႀကီးအကဲကုိ ေတြ႕ႏုိင္ရန္ပင္လြယ္ကူမည္မဟုတ္ပါ။ အဖြဲ႕အစည္းအမည္ျဖင့္သြားေရာက္မည္ဆုိပါက အႀကီးအကဲကုိ အလြယ္တကူေတြ႕ရွိႏုိင္သည့္အျပင္ အကူအညီမ်ားပင္ရရွိႏုိင္ပါသည္။ ကၽြန္ေတာ့္၏ အေတြ႕အၾကံဳကုိ အေျခခံကာ ေရးသားျခင္းျဖစ္ပါသည္။

Image from google

အဖြဲ႕အစည္းႏွင့္အလုပ္လုပ္ၾကရာတြင္ တာ၀န္မ်ားခြဲေ၀ယူၾကရပါသည္။ သုိ႔မွသာလည္း ေအာင္ျမင္ေသာ အဖြဲ႕အစည္းတစ္ခုျဖစ္ႏုိင္ပါသည္။ အစည္းအေ၀းတက္လည္း အႀကီးအကဲ၊ သန္႔ရွင္းေရးကိစၥေဆာင္ရြက္ရန္လည္း အႀကီးအကဲ၊ အခမ္းအနားတက္လည္း အႀကီးအကဲ ျဖစ္ေနၾက ပါမူ အဖြဲ႕အစည္းသည္ ေအာင္ျမင္ႏုိင္ရန္ခက္ခဲမည္ဟုလည္း ထင္ျမင္မိပါသည္။ ေရရွည္တြင္ အဖြဲ႕အစည္းအတြက္ ထမ္းေဆာင္ရေသာ တာ၀န္မ်ားသည္ မွ်ေ၀ခံယူျခင္းမရွိပါက အႀကီးအကဲျဖစ္သူ တြင္ ၀န္ထုတ္ ၀န္ပုိးျဖစ္ကာ စိတ္ပ်က္အားေလ်ာ့လာမည္ျဖစ္ပါသည္။ ထုိ႔ေၾကာင့္ မိမိႏုိင္ရာတာ၀န္ကုိ နည္းသည္ မ်ားသည္မဟူ ထမ္းေဆာင္မည္ဆုိပါက အဖြဲ႕အစည္းတစ္ခုသည္ ေရရွည္တည္တံ့ႏုိင္မည္ ျဖစ္ပါသည္။ အဖြဲ႕အစည္းဟု ဆုိေသာေၾကာင့္လည္း စည္းလုံးညီညြတ္ရန္လည္း အလြန္အေရးႀကီး ပါသည္။ ေငြမရေသာအဖြဲ႕အစည္းမ်ား တစ္နည္းအားျဖင့္ဆုိရေသာ ပရဟိတလုပ္ငန္းအဖြဲ႕အစည္းမ်ား သည္ ပုိမုိတည္တံ့ႏုိင္ရန္ မလြယ္ကူၾကပါ။ ကုိယ္တုိင္အသိစိတ္မရွိပါမူ ေအာင္ျမင္ရန္မဆုိထားႏွင့္ တည္တံ့ရန္ပင္မလြယ္ကူပါ။ ေငြမရသည့္အတြက္ အမိန္႔ေပးခုိင္းေစရန္လည္းမျဖစ္ႏုိင္ပါ။ မိမိတို႔၏ ကုိယ္ပုိင္အသိစိတ္ေလးမ်ားျဖင့္သာ လုပ္ကုိင္ေဆာင္ရြက္ၾကရသည္ျဖစ္ေသာေၾကာင့္ အသိစိတ္ဓာတ္ မရွိသူမ်ားႏွင့္ အတူယွဥ္တြဲလုပ္ကုိင္ရန္လည္းမျဖစ္ႏုိင္ပါ။ ထုိ႔ေၾကာင့္ပင္လွ်င္ ပရဟိတအဖြဲ႕အစည္းမ်ား ပ်က္စီးျခင္းသုိ႔ေရာက္ၾကရသည္ထင္မိပါသည္။

Image from google

ထုိ႔အတူပင္ ကၽြန္ေတာ္တုိ႔ MSC သည္ ျမန္မာႏုိင္ငံကုိ ကုိယ္စားျပဳသည္ဟုဆုိရေသာ္လည္း ျမန္မာတုိင္းက MSC အဖြဲ႕၀င္မ်ားမဟုတ္ပါ။ MSC သည္ ဘယ္အတြက္ လုပ္ကုိင္ေနၾကပါသနည္းဟု လည္း ေသခ်ာေစ့ငွစြာ မေလ့လာၾကပါပဲႏွင့္ ရမ္းသမ္း အျပစ္ဖုိ႔ေနသူမ်ားလည္း ရွိမည္ပင္။ မည္သုိ႔ပင္ အျပစ္ဆုိေစကာမူ ယခုလက္ရွိလုပ္ကုိင္ေနၾကေသာ အဖြဲ႕သားမ်ားအားလုံးသည္ ျမန္မာႏုိင္ငံကုိေတာ့ ခ်စ္ျမတ္ႏုိးတတ္ၾကလိမ့္မည္ဟုလည္း ထင္ပါသည္။ ခ်စ္လည္းခ်စ္ျမတ္ႏုိးၾကပါလိမ့္မည္။ ထုိသုိ႔ခ်စ္ျမတ္ႏုိးေနျခင္းျဖင့္လည္း MSC သည္ေရရွည္ရပ္တည္ႏုိင္ရန္မလြယ္ကူေသးပါ။ မိမိတုိ႔ႏုိင္ရာ တာ၀န္ေလးမ်ားကုိ က်ရာက႑ေလးမ်ားမွ ထမ္းေဆာင္ေပးလွ်င္ ဦးေဆာင္လုပ္ကုိင္ေပးေနၾကပါေသာ အဖြဲ႕သားမ်ားလည္း သက္သာၾကပါလိမ့္မည္။ ထုိသုိ႔သက္သာပါက အခ်င္းခ်င္း ပုိမုိယုိင္းပင္းကူညီ ႏုိင္ပါလိမ့္မည္။ ကူညီႏုိင္ၾကမွာသာလွ်င္လည္း MSC တုိးတက္ဖြံ႕ၿဖိဳးစည္ပင္ႏုိင္ပါမည္။ MSC တုိးတက္ စည္ပင္လာပါက အဖြဲ႕သားမ်ားလည္း အလုိအေလ်ာက္ တုိးတက္လာပါလိမ့္မည္။ ဥပမာအေနျဖင့္ ဆုိရေသာ္ မိမိတုိ႔ေနထုိင္ရာအိမ္သည္ သန္႔ရွင္းသပ္ရပ္ေနပါက မိမိတုိ႔လည္း အလုိအေလ်ာက္ ဂုဏ္သိကၡာတုိးတက္သကဲ့သုိ႔ပင္ျဖစ္ပါသည္။ ညစ္ပတ္ရႈတ္ပြေနျခင္းသည္လည္း မိမိတုိ႔၏ ဂုဏ္သိကၡာ စုတ္ျပတ္သြားတတ္ေပသည္။ MSC သည္ မိမိတို႔၏ ေနအိမ္ကဲ့သုိ႔ သေဘာထားၾကည့္ၾကေစခ်င္ပါ သည္။

အေၾကာင္းတုိက္ဆုိင္သျဖင့္ အဖြဲ႕အစည္းႏွင့္ပတ္သက္ေသာ အေၾကာင္းအရာတစ္ခုအား ေရးသားခ်င္ မိပါသည္။ အေမရိကန္ႏုိင္ငံမွ လူမႈေရးစိတ္ပညာရွင္တစ္ဦးက ေျပာဆုိခဲ့ေသာအေၾကာင္းအရာေလး တစ္ခုျဖစ္ပါသည္။ Group Think ဆုိေသာအေၾကာင္းပါ။ ျမန္မာလုိဘာသာျပန္မယ္ဆုိရင္ အုပ္စုလုိက္ အဖြဲ႕လုိက္ အေတြးအေခၚ ဟု ဘာသာျပန္မည္လား၊ အုပ္စုလုိက္ အဖြဲ႕လုိက္ ေတြးေခၚျခင္းဟု ဘာသာျပန္ရမည္လား ေတာ့ေသခ်ာတပ္အပ္မသိပါ။

Image from google

အုပ္စုတစ္စု သုိ႔တည္းမဟုတ္ အဖြဲ႕အစည္းတစ္ခု အတြင္းတြင္ လူအမ်ားအျပားရွိေနေသာ္လည္း စုစည္းမႈမရရွိႏုိင္ပဲ အလုပ္မရွိ အလုပ္မျဖစ္ျခင္း ကုိေဖာ္ညႊန္းေျပာဆုိခဲ့ျခင္းျဖစ္ပါသည္။ ေနာက္တစ္ခု ကလည္း အဖြဲ႕အစည္းအတြင္းမွာ ရွိေနတဲ့လူေတြအားလုံးဟာ တစ္ဦးႏွင့္တစ္ဦး အျပန္အလွန္ သဟာဇာတျဖစ္လြန္းအားႀကီးကာ တစ္စုံတစ္ေယာက္၏ ဦးေဆာင္မႈေနာက္ကုိလည္းေနရင္း က်န္ေသာအဖြဲ႕သားမ်ားအေနျဖင့္ ဖဲရုိက္ရာတြင္ လုိအပ္ေသာ အိမ္ေထာက္သေလာက္သာ အက်ဳိးျပဳ ေနရင္ တနည္းအားျဖင့္ ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ေနာက္ကို အသာေမွ်ာလုိက္ေနျခင္းျဖစ္ပါက အဲဒီအဖြဲ႕အစည္းဟာ ပ်က္စီးတတ္ေၾကာင္းကုိလည္း ေျပာဆုိထားျခင္းျဖစ္ပါသည္။
လုံး၀ညီညြတ္ျခင္း မရွိေတာ့လွ်င္ အဖြဲ႕အစည္းမ်ား ပ်က္စီးတတ္သကဲ့သို႔ ေျပာသမွ် ေခါင္းၿငိမ့္ေထာက္ခံ အကုန္ေကာင္း ပါသည္လုပ္ေနျခင္းသည္လည္း အဖြဲ႕အစည္းပ်က္စီးေစေၾကာင္း သိရပါသည္။ ေခါင္းေဆာင္မႈေနာက္ ကုိ အသာေမွ်ာလုိက္ေနရျခင္းသည္ သက္သာေသာေၾကာင့္ ထူးထူးျခားျခား အေတြးအေခၚမ်ားလည္း ဆုံးရႈံးပါသည္။ တီထြင္ၾကံဆမႈမ်ားလည္း မရွိေတာ့ပါ။ လူနည္းစု၏ ဦးေဆာင္မႈေနာက္ကုိ အသာေမွ်ာ လုိက္ေနျခင္းေၾကာင့္ တစ္ဦးခ်င္းစီက မိမိတုိ႔၏ ကုိယ္ပုိင္ေတြးေခၚမႈမ်ားလည္း ေပ်ာက္ဆုံးကုန္ၾကျခင္း ျဖင့္ အဖြဲ႕အစည္း ပ်က္စီးတတ္ေၾကာင္းလည္း မွတ္သားရပါသည္။

ထုိ႔ေၾကာင့္ အဖြဲ႕အစည္းတစ္ခုအေနျဖင့္ ညီညြတ္ျခင္းသည္အေရးႀကီးသကဲ့သုိ႔ အမွန္တကယ္လည္း ေကာင္းမြန္ပါသည္။ သုိ႔ေသာ္ မွားယြင္းမႈကုိ အၾကံျပဳ၊ ေထာက္ျပ၊ ေ၀ဖန္ေပးၾကရန္လည္း လုိအပ္ပါသည္။ မွားယြင္းေနသည္ဆုိပါက ဦးေဆာင္သူကုိပင္ ေထာက္ျပေပးၾကရပါမည္။ ထုိ႔သုိ႔ ေထာက္ျပေပးျခင္းမျပဳျခင္းသည္ မိမိတုိ႔အပါအ၀င္ လူအားလုံးသည္ ေခ်ာက္ထဲကုိ ခုန္ခ်သကဲ့သုိ႔ပင္ ျဖစ္မည္ကုိလည္း သတိျပဳၾကေစခ်င္ပါသည္။ အၾကံျပဳ၊ ေ၀ဖန္၊ ေထာက္ျပၾကျခင္းသည္လည္း ေကာင္းေသာအျမင္ျဖင့္ျဖစ္သင့္ပါသည္။ တုိက္ခုိက္လုိေသာစိတ္၊ အဆုိးျမင္ေသာစိတ္တုိ႔ျဖင့္ ေထာက္ျပ၊ ေ၀ဖန္၊ အၾကံျပဳျခင္းမ်ဳိးမျဖစ္ရန္လည္္းလိုအပ္ပါသည္။ ထုိသုိ႔ တစ္ဦးႏွင့္တစ္ဦး အျပန္အလွန္ေလးစားျခင္းျဖင့္ အၾကံျပဳ၊ ေ၀ဖန္၊ ေထာက္ျပၾကျခင္းျဖင့္ အဖြဲ႕အစည္း၏ တုိးတက္ရာ တုိးတက္ေၾကာင္းမ်ားလည္း ျဖစ္လာႏုိင္ေၾကာင္းကုိ ေရးသားရင္းျဖင့္ ရပ္နားလုိက္ပါသည္။

Steemit တြင္ ၀င္ေရာက္လုပ္ကုိင္ေနၾကပါကုန္ေသာ Myanmar Members အားလုံး အားလုံး ေအာင္ျမင္ၾကပါေစခင္ဗ်ာ.....

Success in Steemit

ေလးစားစြာျဖင့္

Yours respectfully

ေရးသားသူ(Author) _

@ansoe (MSC 012)

Soe Naing

Myanmar Steemit Community

3-Jan-2018 ဗုဒၶဟူးေန႔(Wednesday)